Adquisición de Talento con IA

Agentes de IA gestionan todo el proceso. Tu equipo de Talent Acquisition se centra solo en los mejores candidatos.
"I source candidates from your own job applications, interview them, and provide all the necessary information to make hiring decisions"
Small white sailboat on calm water with a small landmass and a few trees in the background.Mercedes-Benz logo with the brand name.Kontfio logo in white text on transparent background.
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Conoce a tu equipo de Adquisición de Talento

Dos agentes de IA especializados impulsan el sourcing, el screening y las evaluaciones técnicas a lo largo de todo el proceso de selección.

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Screening Agent

Agentes de IA para WhatsApp y llamadas

Agente de screening con IA
Contacta e interactúa automáticamente con miles de candidatos. El agente de IA responde preguntas, pre-cualifica talento y reactiva bases de datos, ayudándote a contratar más rápido, con menos costes y menos dependencia de portales de empleo.
Especialización
Engagement
Screening
Fortalezas
Contacto automatizado
Conversaciones en tiempo real
Reactivación de bases de datos
2
RECRUITING Agent

Noa Recruiter

Agente de selección con IA
El screening tradicional está obsoleto. Noa lo redefine.
A partir de una simple descripción del puesto, Noa genera entrevistas específicas por rol que evalúan a todos los candidatos y los clasifican automáticamente, para que tu equipo de RRHH dedique tiempo solo a los mejores.
Especialización
Reclutamiento
Evaluación
Entrevistas
Fortalezas
Automatización end-to-end
Detección de talento
Entrevistas 24/7
3
Sourcing de Talento

Base de Talento con IA & Talent Sourcing

Agente de sourcing con IA
Sourcing de talento impulsado por IA para procesos inbound y outbound.
Convierte listados de candidatos en pools de talento cualificado y de alto valor. Con una única búsqueda inteligente, identifica a los perfiles con mejor encaje de forma más rápida, eficiente y rentable.
Especialización
Enriquecimiento de datos
Sourcing
Fortalezas
Matching inteligente inbound
Calidad de datos
Optimización de costes de contratación
Instant Outbound Matching

Impacto real. Resultados reales en recruiting.

Sin buzzwords. Solo resultados medibles de equipos que escalan con NovaHiring.
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Proceso de contratación más rápido
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De candidato a talento real
100
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Candidatos evaluados
24
/
7
Entrevistas continuas

Redescubrimiento de talento

Reactiva antiguos candidatos con nuevas señales y una recalificación instantánea.

Recruiter multilingüe

Contacta candidatos en su idioma nativo y valida la fluidez con evaluaciones lingüísticas.

Contrata más rápido y mejor

Reduce el time-to-hire centrándote solo en los perfiles con mejor encaje.

Comunicación omnicanal

Interactúa con el talento por email, WhatsApp y SMS desde un único envío.

Diseñado para integrarse

Integración vía API con tu ATS.

Automatización end-to-end

Reduce tareas manuales: diseña procesos, entrevista y analiza, todo en una sola plataforma.

Calcula el ROI de tu proceso de selección

Descubre cuánto tiempo y dinero ahorras y qué impacto en productividad obtienes con cada contratación. Usa nuestra calculadora gratuita para conocer tu ROI en recruiting y ver cómo la IA de NovaHiring lo maximiza.
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Coste mensual con NovaHiring: X

Proceso tradicional vs Proceso NovaHiring

Opciones de pricing diseñadas para escalar con las necesidades de tu negocio, tanto si estás empezando como si estás creciendo a gran escala.
$10
/month

Proceso tradicional de selección

Escalas contratando más recruiters
Solo evalúas un pequeño % por falta de tiempo
Selección basada en CV (baja señal)
Contacto lento, ghosting y seguimiento constante
La agenda se convierte en el cuello de botella
El dinero se va a portales porque tu base de datos está “muerta”
RRHH y managers pierden tiempo en idas y vueltas
Los criterios cambian según la persona, el día o el contexto
La experiencia del candidato depende de la disponibilidad

Proceso con NovaHiring

$30
/yealy
Escalas con agentes de IA (los humanos deciden)
100 % de candidatos contactados, entrevistados y evaluados
Entrevistas en vídeo + scoring estructurado + ranking instantáneo (alta señal)
Agentes de IA en WhatsApp activan y reactivan talento al instante
Entrevistas y chats 24/7 sin necesidad de agenda
Tu base de talento se convierte en un activo acumulativo
Un único enlace con candidatos top: vídeos, puntuaciones, insights y feedback
Evaluación consistente basada en skills
Experiencia accesible y justa, con evaluación y feedback garantizados

Respaldado por líderes

Lo que dicen las empresas tras adoptar las nuevas reglas del recruiting.
NovaHiring nos ayuda a activar candidatos por WhatsApp, realizar pre-screening, entrevistas y pruebas de idiomas de forma automática. Nos permite movernos rápido y entregar candidatos cualificados en tiempo récord, incluso en procesos de alto volumen.
Laura Carolina Sanchez
Talent Manager Solvo Global
No tenemos tiempo para gestionar la selección manualmente. Con NovaHiring publicamos una oferta y el proceso funciona solo. Solo intervenimos para decidir entre los mejores candidatos.
Carlos Ponce
Las entrevistas con IA han hecho el proceso mucho más fluido. Todo funciona de forma consistente y automática, dándonos insights claros para decidir más rápido y con mayor seguridad.
Nora Sarroca Agustí
People Director Stemdo
Lo que más destaca es cómo el sourcing, las entrevistas y la base de talento trabajan juntos. NovaHiring hace el headhunting más predecible, escalable y eficiente.
Walter Sabrin
Chief Talent Officer Vensure

Integraciones con ATS

NovaHiring se integra con tu ATS para una experiencia fluida e intuitiva dentro de tus herramientas de RRHH.
+ Integraciones de plataforma próximamente

Diseñado para seguridad y cumplimiento a nivel enterprise

Cumplimos plenamente con el RGPD y el EU AI Act, contamos con certificación ISO 27001 y auditoría SOC 2 Tipo II. NovaHiring está construido para ofrecer los más altos estándares de seguridad, privacidad y cumplimiento normativo.
GDPR
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SOC 2
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